为进一步提升基层药品监管人员理论知识与实战水平，不断适应新形势下药品监管需要，切实做好药品监管工作，莆田市市场监管局积极谋划，细化“练兵”方案，创新“比武”模式，成功举办药品流通监管岗位比武活动。

　　一、集中培训，锤炼监管“内功”

　　举办药品监管能力提升培训班，邀请省内一些资深专家现场授课，并别开生面地让基层监管人员分享工作经验、交流监管心得，让监管人员在集中式培训中强化知识“充电”，锤炼监管“内功”。同时，结合监管工作实际提前建立起药品监管知识题库，组织基层药品监管人员进行题库练习、模拟考试等赛前热身，激发出基层监管队伍的潜能与活力。

　　二、实境教学，提升检查技巧

　　抽调本市4名省级药品GSP检查员与基层药品监管人员联合开展药品零售企业GSP符合性检查，强化现场带教、岗位练兵，把理论学习和监管经验有效结合起来，在实境教学中提升基层监管人员现场检查发现问题的能力，练就实战本领。

　　三、以赛促学，检验实战本领

　　9月11日至12日，莆田市市场监管局采取“理论考试+模拟检查”模式，组织开展药品流通监管岗位比武活动，组织市、县6支代表队18名药品监管人员同场竞技、激烈角逐，全面评估参赛人员的综合能力，营造比学赶超的良好氛围。

　　理论考试。理论考试采取闭卷形式，题型包括单选题、多选题、判断题、综合分析题四种类型，内容涵盖药品流通监管相关法律法规以及专业理论知识等内容。

　　模拟检查。紧扣企业日常管理中的薄弱环节和常见问题，预设了20多项“问题”，涵盖岗位人员、设施设备、体系文件、计算机系统及重点品种（特殊管理药品、冷链药品等）购销存情况等各个环节。各代表队独立检查、独立出具检查报告，抽调4名省级药品GSP检查员按照设定的比赛规则、评分标准进行综合打分与排名。

　　比武活动结束后，莆田市市场监管局药品科对理论考试、模拟检查整个过程进行了总结与点评，指导药品监管人员加深对法律法规的理解，进一步提升检查的技巧与发现问题的能力。

　　莆田市市场监管局二级调研员黄平全程参与比武活动，并对获得团体一、二、三名的参赛队伍进行颁奖。